— À quel âge maximum, suis-je obligé de prendre ma retraite ?

Si vous êtes salarié et à partir d’un certain âge, votre employeur peut vous y contraindre.

Voici les différentes étapes envisageables :

• Vous avez entre 67 ans et 70 ans, votre employeur ne peut pas vous mettre d’office à la retraite. Il peut vous proposer un départ en retraite, mais votre accord est obligatoire pour que celui-ci ait lieu.

Vous êtes libre de refuser.

• Vous avez 70 ans ou plus, votre employeur peut vous mettre à la retraite sans votre accord, et ce même si vous avez été embauché après vos 67 ans.

Cela s’appelle la mise à la retraite. Il est important de distinguer cette notion avec le départ volontaire à la retraite.

À noter, si votre employeur ne prend pas d’initiative par rapport à votre départ en retraite, vous pouvez continuer à travailler au-delà de 70 ans et tant que vous le souhaitez !